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    Die Arbeit mit großen Maschinen ist genau mein Ding.
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    Der Kontakt mit Bürgern bereitet mir große Freude.
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    Biberach ist eine Stadt, in der ich mich wohlfühle.
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    Fragen? Wir haben die Antworten!

Sie wollen Teil einer starken Stadt sein? Dann sind Sie hier genau richtig.
Auf dieser Seite erhalten Sie eine Übersicht der offenen Stellen bei der Stadtverwaltung Biberach.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG

Für unsere Kindertageseinrichtungen und Hortgruppen suchen wir pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG in Voll- und Teilzeit.

Ihre Aufgaben

  • Umsetzung der in der Konzeption festgeschriebenen Zielen
  • Übernahme pädagogischer und organisatorischer Aufgaben
  • Unterstützung der Gruppenleitung

Wir erwarten

  • eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Kinderpfle-ger/-in oder als pädagogisch qualifizierte Fachkraft nach §7 KiTaG

Wir bieten

  • eine Eingruppierung nach TVöD
  • ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfassender Fortbildung und betrieblicher Gesundheitsförderung
  • eine gut ausgestattete Einrichtung

Für Fragen steht ihnen Herr Stark, Amt für Bildung, Betreuung und Sport, Telefon 07351 51-319, gerne zur Verfügung.

 

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Leiter/in des Tiefbauamtes

Ihre Aufgaben

  • Betreuung unserer Tiefbauprojekte samt Planung, Bau, Sanierung und Unterhaltungsmaßnahmen
  • Bauherrenfunktion bei externen Tiefbauprojekten
  • Hochwasserschutz und Gewässerbau
  • Teilnahme an den Sitzungen des Gemeinderates samt Ausschüsse
  • Technische Beratung des Abwasserzweckverbands Riß
  • Technische Betreuung des Eigenbetriebes Stadtentwässerung (SEB)
  • Personalverantwortung für 19 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

 

Wir erwarten

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium mit dem Abschluss Master of Engineering der Fachrichtung Tiefbau
  • Berufserfahrung in leitender Funktion in den oben genannten Tätigkeitsfeldern
  • hohe soziale und kommunikative Kompetenzen sowie überdurchschnittliches Engagement

 

Wir bieten

  • eine Beschäftigung nach dem TVöD. Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation nach EG 14 TVöD
  • ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfassender Fortbildung und betrieblicher Gesundheitsförderung
  • eine verantwortungs- und anspruchsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum in einer Wachstumsregion (direkter Einzugsbereich über 60 000 Einwohner)
  • umfassende Angebote zur Weiterentwicklung der eigenen Führungskompetenz

 

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte klicken Sie hierfür auf die Schaltfläche "Online-Bewerbung".

 

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Mitarbeiter/-in in Teilzeit 50 % im Tourismus und Stadtmarketing

Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis 31. Januar 2019.

Ihre Aufgaben

  • Beratung von Bürgern und Gästen der Stadt (persönlich, schriftlich, telefonisch) zu Veranstaltungen aller Art, Sehenswürdigkeiten, Freizeitmöglichkeiten, Einzelhandel, Ämtern und Behörden inklusive Beschwerdemanagement
  • Annahme und Bearbeitung von Stadtführungsanfragen
  • Verkauf von Veranstaltungstickets und Shop-Artikeln sowie Ausgabe und Versand von Prospektmaterial
  • Erstellung des Kassenabschlusses und allgemeine Bürotätigkeiten

Wir erwarten

  • eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Tourismus und Freizeit oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Bereich Tourismus
  • idealerweise Erfahrung im Ticketing und der Software ReserviX
  • Kommunikationsfähigkeit in Verbindung mit freundlichem und kundenorientiertem Auftreten
  • gute Englsichkenntnisse sowie Kenntnisse über die Stadt und die Region
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Wir bieten

  • eine Beschäftigung nach TVöD in Entgeltgruppe 5
  • ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfassender Fortbildung und betrieblicher Gesundheitsförderung

Für Fragen steht Ihnen die Leiterin des Sachgebiets Tourismus und Stadtmarketing, Frau Voss, Telefon 07351 51-494, gerne zur Verfügung. Weitere Informationen auch unter www.biberach-tourismus.de.

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karrierehomepage www.stadt-biberach-mein-beruf.de bis
22. September 2017. Bitte klicken Sie hierfür auf die Schaltfläche "Online-Bewerbung".

 

 

 

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Sachbearbeiter/-in im Sachgebiet Finanzen der Kämmerei



Ihre Aufgaben

  • Auffbau einer Kosten- und Leistungsrechnung und Integration in die Finanzbuchhaltung
  • Vermögensbewertung, Anlagenbuchhaltung sowie Erarbeitung von Bilanzierungsrichtlinien
  • Mitwirkung beim Projekt "Doppik-Umstieg-Stadt" sowie
  • Dokumentation der Eröffnungsbilanz
  • Unterstützung und Fortschreibung des zentralen Berichtwesens
  • Finanzcontrolling
  • Mitwirkung bei umsatzsteuerlichen Fragestellungen


Wir erwarten

  • ein Abschluss als Bachelor of Arts - Public Management, bzw. Diplom-Verwaltungswirt/ -in (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse im Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen (NKHR) sowie in der Kameralistik
  • idealerweise Kenntnisse in der Finanzsoftware newsystem kommunal der Firma Axians Infoma

 

Wir bieten

  • bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung bis Besoldungsgruppe A11 bzw. vergleichbare Entgeltgruppe nach TVöD
  • ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfassender Fortbildung und betrieblicher Gesundheitsförderung

 

Die Stelle eigent sich auch für Berufsanfänger/-innnen, insbesondere für Absolventen/-innen der Hochschule für öffentliche Verwaltung

Für Fragen steht Ihnen die Leiterin des Kämmereiamtes, Frau Leonhardt, Telefon 07351 51-300, oder die stv. Leiterin des Kämmereiamtes, Frau Bauer, Telefon 07351 51-485, gerne zur Verfügung.

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karrierehomepage "www.stadt-biberach-mein-beruf.de" bis 20. Oktober 2017. Bitte klicken Sie hierfür auf die Schaltfläche "Online-Bewerbungen".

 

 

 

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Wir suchen für die KULTURBAR in unserer Stadthalle eine
Serviecekraft in Teilzeit 10 %

Die Stelle ist zunächst befristet bis 31. März 2018.

 Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Pausenbewirtungen bei kulturellen Veranstaltungen, Tagungen, Kongressen u.ä.
  • Ausgeben, Servieren und Kassieren von Getränken und kleinen Speisen, überwiegend während der Theaterpausen

Wir erwarten

  • freundliches und gepflegtes Auftreten sowie Dienstleistungs-bereitschaft
  • idealerweise Erfahrung im Gastronomiebereich
  • Ruhe und Übersicht auch bei hohem Gästeaufkommen
  • Bereitschaft zu Abend-, Wochenend- und Feiertagsarbeit

Wir bieten

  • eine Beschäftigung nach TVöD in Entgeltgruppe 1
  • ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfassender Fortbildung und betrieblicher Gesundheitsförderung

Für Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter Veranstaltungen und Hallenverwaltung, Herr Gröschl, Telefon 07351 51-767, gerne zur Verfügung.

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karrierehomepage www.stadt-biberach-mein-beruf.de bis 6. Oktober 2017. Bitte klicken Sie hierfür auf die Schaltfläche "Online-Bewerbung".

 

 

 

 

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Übersicht der Verdienstmöglichkeiten im öffentlichen Dienst

Organigramm der Stadtverwaltung Biberach

Wir als Arbeitgeberin
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    Hier kann ich aktiv mitgestalten.
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    Hier werden den Mitarbeitern tolle Entwicklungsmöglichkeiten geboten.
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    Mein spannendes Arbeitsfeld bringt täglich neue Herausforderungen.
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    Die Arbeit mit großen Maschinen ist genau mein Ding.
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    Der Kontakt mit Bürgern bereitet mir große Freude.
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    Ich trage einen Teil zum vielfältigen kulturellen Leben in Biberach bei.
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    Biberach ist eine Stadt, in der ich mich wohlfühle.
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    Fragen? Wir haben die Antworten!

Wir legen besonderen Wert auf unsere Zielgruppe: die Menschen in unserer Stadt. Für DIE sind wir da.

Wir nennen das Gemeinwohl.

Persönlichkeiten sind gefragt, die ihre Arbeit nicht als Pflichtaufgabe, sondern als sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl unserer Stadt betrachten: Sich für die Gemeinschaft einsetzen, den Ausgleich verschiedener Interessen managen, Sinnvolles und Hilfreiches für andere leisten, demokratische Prozesse organisieren, Vereine unterstützen, Menschen in schwierigen Situationen begleiten, Betriebe fördern, Jung und Alt zu gemeinsamem Tun zusammenbringen, Kultur genießen, Bildung organisieren: all das treibt uns an. Wir wollen der Stadt und ihren Einwohnern beste Dienstleistungen bieten.

Dazu brauchen wir jeden Tag unsere Mitarbeiter, die durch ihren Einsatz unsere Stadtgemeinschaft mitgestalten, unterstützen und fördern. Immer das Wohl der Stadt und ihrer Einwohner im Fokus. Das ist unsere Aufgabe.

 

Imagebroschüre Arbeitgeberin Stadt Biberach
Leitbild der Stadtverwaltung Biberach

10 gute Gründe
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    Fragen? Wir haben die Antworten!
  1. Ihr Engagement? Unser Fokus! – Das Wohl der Bürger
  2. Ihr Anteil? Unser Motto! – Teil einer starken Stadt
  3. Ihre Identität? Unsere Tradition! – klein. stark. oberschwäbisch
  4. Ihre Toleranz? Unser Selbstverständnis! – Eine starke Gemeinschaft der Vielfalt
  5. Ihr Anspruch? Unser Prinzip! – Wohlfühlen am Arbeitsplatz
  6. Ihre Bedürfnisse? Unsere Motivation! – Familie und Beruf in Einklang bringen
  7. Ihr Wunsch? Unser Ziel! – Breite Betriebliche Gesundheitsförderung
  8. Ihr Potenzial? Unsere Optionen! – Chancen zur Weiterentwicklung
  9. Ihre Kreativität? Unser Handlungsspielraum! – Aktiv die Stadt mitgestalten
  10. Ihre Sicherheit? Unsere Verpflichtung! – Stabile Arbeitsverhältnisse
Zukunftschancen
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Wer Abwechslung und eine interessante Arbeit mit Entwicklungspotenzial sucht, ist bei uns goldrichtig. Mit individuellen Aufstiegsmöglichkeiten eröffnen wir neue Wege für die berufliche Zukunft.

Qualifizierung
Bei uns sind vielseitige Qualifikationen willkommen, Neugier und Offenheit. Jedem soll es möglich sein, seine Fähigkeiten und sein Engagement für die Stadt Biberach einzubringen und weiterzuentwickeln. Interessierte und leistungsbereite Mitarbeiter fördern wir gerne durch vorbildliche Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote.

Berufliche Perspektiven
Mit passgenauen Optionen unterstützen wir unsere Führung und geben ihr Rückhalt für einen vertrauensvollen Umgang über viele Ebenen und Bereiche. Mit Teambuilding-Programmen, Fortbildungsangeboten und Coaching-Offerten begleiten wir sie. Ein professionelles Nachwuchskräfte-Förderprogramm eröffnet Mitarbeitern mit Potenzial die Möglichkeit, Kompetenzen zu erkennen und weiterzuentwickeln.

Betriebliche Gesundheitsförderung
Unsere Mitarbeiter finden stabile, moderne und verlässliche Arbeitsbedingungen vor, einen fairen Umgang und fortschrittliches Personalmanagement. Mit einem umfassenden Konzept zur Betrieblichen Gesundheitsförderung engagieren wir uns für die Gesundheit unserer Mitarbeiter. Wer gesund ist und sich bei der Arbeit wohlfühlt, ist motiviert und leistungsbereit.

Unsere Arbeitsplatzvielfalt
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    Fragen? Wir haben die Antworten!

Die Stadt Biberach beschäftigt Menschen aus zahlreichen Berufsgruppen, aus unterschiedlichsten Branchen und mit internationaler Herkunft. Eine gelungene Verbindung zu einer gesellschaftlichen und kulturellen Einheit.

Vielfalt an Berufen:


Verwaltung + Recht
  • Diplom-Verwaltungswirt/in
  • Bachelor of Arts – Public Management (m/w)
  • Verwaltungsfachangestellte/r
  • Fachangestellte/r für Bürokommunikation
  • Betriebswirt/in

insbesondere in den Bereichen:

Personal
Organisation
Rechnungsprüfungsamt
Ordnungsamt
Finanzverwaltung
Amt für Liegenschaften und Wirtschaftsförderung
Bauverwaltungsamt
Ortsverwaltung


Erziehung + Betreuung
  • Erzieher/in
  • Kinderpfleger/in
  • Vertretungskraft (m/w)
  • Anerkennungspraktikant/in
  • Hauswirtschafter/in
  • Betreuer/in
  • Schulsekretär/in
  • Jugend- und Heimerzieher/in

Technik + Bau
  • Ingenieur/in
  • Techniker/in
  • Bauzeichner/in
  • Architekt/in
  • Stadtplaner/in
  • Immobilienkauffrau/-mann
  • Bauverständiger/in
  • Bauleiter/in
  • Friedhofsbetreuer/in
  • Maurer/in
  • Gärtner/in
  • Mitarbeiter/in Grünpflege
  • Straßenwärter/in
  • Kraftfahrer/in
  • Saisonarbeiter/in
  • Elektroinstallateur/in
  • Maler/in
  • Schlosser/in
  • Kanalreiniger/in
  • Kfz-Mechaniker/in
  • Schreiner/in
  • Hausmeister/in
  • Reinigungskraft (m/w)

Kultur + Medien
  • Veranstaltungskauffrau/-mann
  • Mitarbeiter/in in der Einlasskontrolle / Kartenservice
  • Künstlerbetreuer/in
  • Theatermeister/in
  • Meister/in für Veranstaltungstechnik – Fachrichtung Beleuchtung
  • Bühnenhelfer/in
  • Kulturmanager/in
  • Kauffrau/-mann für Tourismus und Freizeit
  • Archivar/in
  • Informatikkauffrau/-mann
  • Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste
  • Bibliotheksassistent/in
  • Bibliothekar/in (mit und ohne Diplom)
  • Bücherkind
  • Musikschullehrer/in
  • Mitarbeiter/in Besucherdienst Museum
  • Museumstechniker/in
  • Restaurator/in
  • Museumspädagoge/-pädagogin
  • Pädagogische Mitarbeiter/in (VHS)
  • Wissenschaftliche Mitarbeiter/in
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